医务科现有专业技术人员4名，其中高级职称1名，中级职称2名，初级职称1名，是医院的重要职能科室，负责全院医疗质量的监管与持续改进、医疗投诉、应急管理、病案管理等工作，将实施情况及时反馈并提出持续改进方案，以保障全院医疗工作的正常运行。
其主要工作职责是：
1. 在业务院长的领导下，具体实施全院的医疗工作。
2. 根据医院的工作计划，结合医疗工作实际，拟定医疗业务工作计划，并经医院职工代表大会讨论通过后组织实施。
3. 根据上级主管部门的指示精神，制定医疗工作中的各项规章制度及相关工作细则。督促检查各科室制度、标准、规范的执行落实情况。
4. 在保证全院各临床科室、医技科室工作正常开展的同时，积极组织并协调全院各临床科室危、重症病人的抢救工作，协调并解决各临床科室间及与医技科室间存在的问题，保证全院各科室医疗工作的正常有序的进行。
5. 每年一次对医院的医疗质量否决标准的修改和补充意见进行整理，并经医院职工代表大会讨论通过后组织实施。每周一次进行病例环节质量检查，每月一次以抽查的形式对归档病历和处方进行终末质量检查，对其检查结果出一次简报。
6. 全面负责全院专业技术人员理论知识和操作技能的培训工作，负责制定一年的院内培训计划，经主管院长批准后组织实施。
7. 经常深入科室，了解和检查各项医疗工作制度、医疗技术操作常规和医疗人员工作职责的贯彻执行情况，并及时进行反馈。
8. 负责组织处理医疗突发事件、医院重大抢救、院内外会诊和疑难病例讨论。
9. 负责接待和处理医疗方面的纠纷上访。
10. 做好经常性医疗事故和差错的防范工作，保证医疗安全，及时对出现的医疗事故和医疗纠纷进行调查，并负责上报主管局和保险公司，进行事故鉴定以及组织医院专家进行事故责任划分等工作，包括司法诉讼及保险理赔。
11. 负责组织实施临时性院外医疗任务;组织实施万名医师对口支援工作及对基层医院的技术指导工作。
12. 负责医疗技术准入及新开展项目的审批工作。负责对新技术新疗法的监管、阶段检查及评估、评价工作。
13. 按照有关法律法规及上级卫生行政部门管理规定，认真做好每年度医师资格与执业注册以及医疗机构执业注册等工作。定期检查各科室及人员的执业资质及范围。
14. 同时负责见习医生、进修生和实习生的管理和培养工作。负责医师外出会诊、邀请外院医师会诊的联系、审批、协调工作。
15. 负责病案统计和病案管理工作。
16. 负责完成上级部门和主管院长交办的其它工作。落实负责接待外单位及个人的来访、调阅、协调处理等工作。
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